提高認識、壓實責(zé)任，是推動優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的關(guān)鍵。國網(wǎng)江蘇省電力有限公司各單位認清當(dāng)前緊迫形勢，明晰工作目標(biāo)，有的放矢地開展工作。他們將重點舉措落實落地，加快服務(wù)工單的壓降，加快稽查問題的壓降，要求各單位對各類違規(guī)行為保持高度警惕，及時發(fā)現(xiàn)并糾正問題。通過嚴格的稽查，能夠規(guī)范市場行為，確保電力資源的公平分配與合理使用，推動各專業(yè)加快數(shù)字化進度，提升工作的智能化水平，為優(yōu)質(zhì)服務(wù)的開展?fàn)I造良好的市場環(huán)境。

上下協(xié)同、貫通鏈條，是凝聚工作合力的重要途徑。營銷服務(wù)與稽查工作中，涉及多個環(huán)節(jié)與部門，從客戶報裝到日常用電服務(wù)，每一個環(huán)節(jié)都需要緊密配合，才能夠順應(yīng)時代發(fā)展潮流，提高稽查工作的精準(zhǔn)度與效率。國網(wǎng)江蘇省電力有限公司各單位各部門不是各自為戰(zhàn)，而是齊心協(xié)力，以問題為導(dǎo)向，提高風(fēng)險意識。他們協(xié)同作戰(zhàn)，共享信息，形成全方位的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，及時發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險，快速解決問題，增強客戶對電力企業(yè)的信任與支持，提升整體工作效率。

推動融合、追求實際，是提升專業(yè)水平的有效舉措。他們試點開展?fàn)I配全面融合示范建設(shè)，梳理實際業(yè)務(wù)，能夠打破營銷與配電專業(yè)之間的壁壘，實現(xiàn)資源共享與業(yè)務(wù)協(xié)同。提高人員配置，采用多種培訓(xùn)方式全面提高專業(yè)水平，為服務(wù)與稽查工作提供了堅實的人才保障。業(yè)務(wù)研修促進員工深入研究業(yè)務(wù)問題，提升專業(yè)素養(yǎng);現(xiàn)場實訓(xùn)讓員工在實踐中積累經(jīng)驗，提高解決實際問題的能力;跟班學(xué)習(xí)則為新員工提供了向經(jīng)驗豐富的同事學(xué)習(xí)的機會，加速其成長。

由此，我們要象國網(wǎng)江蘇省電力有限公司營銷部那樣，積極響應(yīng)客戶需求，明確優(yōu)質(zhì)服務(wù)和營銷稽查工作的方向與重點，持續(xù)強化服務(wù)與稽查體系建設(shè)，不斷創(chuàng)新工作方法，加強人才培養(yǎng)，提升服務(wù)質(zhì)量，加大稽查力度，維護市場秩序，以精準(zhǔn)稽查保障企業(yè)利益，從而為江蘇電力事業(yè)的發(fā)展注入強大動力，在電力行業(yè)的舞臺上綻放更加耀眼的光芒。